实现员工全生命周期管理
人力资源管理
建立涵盖全集团数据统一、业务流程统一、管理规范统一的人力资源管理体系提供技术支持,实现人力资源的全员管理和全过程管理~
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HR
人力资源管理
  • 招聘流程线上化
    1. 高效化招聘管理
    2. 在线发起招聘需求,流程自定义;日程关联待办,实时把控;支持循环预约,信息随时变更;入职信息自动同步更新,减少琐碎工作,提升效率
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  • 员工全生命周期管理
    1. “入转调离”规范化管理
    2. 员工全生命周期管理
    3. 入职、转正、调岗、续约、返聘、离职等规范化管理;实时在线办理,减少处理时间,及时更新员工档案,大幅度提高人事工作效率
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  • 全过程多维度数据分析
    1. 多样化统计报表
    2. 涵盖招聘、面试、员工管理等环节,为HR及管理者提供多维数据展示,让决策有据可依
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